Chunfeng Group Longchun Company - organise une réunion de félicitations pour les employés exceptionnels

Récemment, Longchun Company, filiale du groupe Chunfeng, a encouragé les équipes avancées et stimulé les équipes en retard et a organisé une réunion de félicitations pour les équipes exceptionnelles. Au premier trimestre, Longchun Company a proposé de « tirer le meilleur parti des talents, de tirer parti des points forts et d'éviter les points faibles » pour créer une bonne atmosphère dans laquelle « chacun s'efforce d'atteindre l'excellence et de devenir un pionnier ». Grâce à un examen des services et à une évaluation de l'entreprise, Longchun Company a sélectionné un groupe d'employés exceptionnels dans les services et les lignes de production et les a félicités.

Lors de la réunion de félicitations aux employés exceptionnels de la société Longchun, le vice-président de la société, Kang Yong, a félicité les 5 employés exceptionnels sélectionnés dans chaque département et a distribué des prix sur place ; les directeurs de production de chaque atelier de production ont décerné des prix honorifiques aux employés exceptionnels de chaque équipe, les ont félicités et leur ont demandé de continuer à bien travailler. Dans le même temps, ils ont encouragé tous les employés à travailler dur, à apprendre des employés exceptionnels et à s'efforcer d'être classés parmi les meilleurs la prochaine fois.

Les employés sélectionnés par les différents services ont obtenu les meilleurs résultats dans leurs postes respectifs et ont fait preuve d'un esprit de travail acharné et d'une intrépidité face aux risques dans leur travail quotidien. Comme le dit le dicton, le travail acharné porte ses fruits et ce n'est qu'en travaillant dur et en s'efforçant que les résultats viendront naturellement.

Grâce à cette réunion de félicitations, nous avons pleinement mobilisé l'enthousiasme des employés, encouragé leur moral, renforcé leur sens des responsabilités, favorisé l'amélioration des performances au travail et, en même temps, amélioré la qualité de tous les employés, posant les bases de la réussite de divers indicateurs.